リライアスを知る

人材業界で経験を重ねる中、ある課題に直面しました。営業が自社の売上目標を優先し、クライアントの採用費用を増やしてしまう構造です。クライアントの事業成長につながる提案ができているかという葛藤が起業のきっかけでした。

2017年にリライアスを創業し「クライアントにとってアンフェアのない世界を創る」という理念を掲げました。最大の特徴は社員個人に売上目標を設けない点です。数字のための提案を防ぎ顧客満足度を優先します。

リライアスが目指すのは、採用を「コスト」から未来の「投資」へ捉え直すことです。今後は企業ごとの複雑な課題に伴走するコンサル事業を展開し社会を支えます。関わる全員が利益を得る三方よしの実現を目指します。